4. Menawarkan Cuti Kesehatan Mental
Sama seperti cuti sakit fisik, cuti kesehatan mental juga penting. Beberapa perusahaan telah mulai memberikan cuti bagi karyawan yang membutuhkan waktu untuk mengatasi stres atau kelelahan mental.
Manfaat Lingkungan Kerja yang Mendukung Kesehatan Mental
Lingkungan kerja yang mendukung kesehatan mental tidak hanya bermanfaat bagi karyawan, tetapi juga bagi perusahaan itu sendiri. Studi menunjukkan bahwa perusahaan yang fokus pada kesejahteraan mental karyawannya cenderung memiliki tingkat retensi yang lebih tinggi, produktivitas yang lebih baik, serta suasana kerja yang lebih positif.
Dilansir oleh Asosiasi Kesehatan Mental Indonesia, penting bagi perusahaan dan pemimpin untuk menempatkan kesehatan mental sebagai prioritas.
Hanya dengan pendekatan yang inklusif dan berkelanjutan, kita dapat membangun tempat kerja yang lebih sehat dan harmonis bagi semua orang.